第四章 鸢飞戾天 重铸辉煌
（1976年10月—1999年9月）
1976年10月14日，党中央公布了粉碎“四人帮”的消息，人们奔走相告，兴高采烈。党和人民在经历了十年的磨难和挫折之后，终于以粉碎林彪、江青两个反革命集团的胜利而结束了“文化大革命”这场灾难。
从党的十一届三中全会开始，我们党重新确立了解放思想、实事求是的思想路线。十二大、十三大、十四大、十五大，根据马克思主义普遍真理同中国具体实际相结合的原则，都把教育放在优先发展的地位上，愈来愈清楚地认识到“科学技术是第一生产力”。党还扭转了多年来对知识分子的“左”的政策，知识和知识分子重新受到重视，把为社会主义服务的脑力劳动者归属为劳动人民中的一部分。
1985年5月，中共中央作出《关于教育体制改革的决定》，提出要改革管理体制，扩大学校的办学自主权；调整教育结构，相应地改革劳动人事制度，改革同社会主义现代化不相适应的教育思想、教育内容和教育方法。
第一节 丰城龙剑不终藏
（1976年10月—1988年4月）
完善领导班子 1976年10月，粉碎“四人帮”后，人心大快。从1976年到1977年，仍由市委派出的工宣队和革委会主持学校工作。1978年，市委召开教育工作会议，决定撤销校革委，实行党支部领导下的校长负责制。同年5月23日，江炳南任中共万二中支部副书记；12月29日，陈一军任校长（79年10月25日调离），江炳南、李萼（80年6月5日调离）任副校长。1979年10月，地委、行署派出以教育局副局长姚礼光为组长的工作组进驻学校，副组长吴劲强，成员有邵广仁、张振学。1980年5月，市委任命刘培生、温吉祥任教导处副主任。同年7月，市委转地委1980年7月1日任命决定：吴劲强任校长，江炳南、幸继河、郎天文任副校长。12月，刘培生任教导处主任。12月1日，增补吴劲强、陈地娟为中共万二中支部委员，任命吴劲强为支部书记。1981年10月，刘培生调离学校，任万县市副市长。1983年11月，幸继河调离学校，任万县市副市长。1984年1月，温吉祥任副校长，朱俊华、赵成荣任教导处正、副主任。1984年8月，吴劲强校长离休。
1984年8月20日，万二中机构改革的方案报请上级批准。郎天文任校长，朱俊华、温吉祥任副校长；赵成荣任教务处主任，谢安邦、贺启芰任教务副主任；陈地娟任政教处副主任；吴俊臣任办公室副主任；江炳南任校级调研员。10月15日，李国策任总务处主任，黎昌元任总务处副主任。
同年11月26日，陈地娟任中共万二中支部副书记，赵成荣、桂南华任支部委员。
温暖贴心窝 1976年粉碎“四人帮”以后，地委、行署、市委、市府十分重视办教育，于是多年不见的基建投资，又一次降临万二中这块土地。
1978年10月，市教育局拨出专款近5000元，陈一军校长亲赴开县购回大口径的铸铁管，为万二中安装了从高笋塘主水管上取水的专用水管，解决了多年来因供水不足，万二中师生只能从高笋塘、太白岩山脚下的水井挑水吃的困难。
1979年，建成教职工宿舍32套（两栋），共计面积1524m2，投资17.5万元。
1980年，建成教职工宿舍16套（一栋），共计面积786m2。又将原实验楼改成办公楼，耗资7000元。
1982年，将原办公楼（红专楼）改作教师宿舍。
1985年7月，投资17万元，建综合楼一幢，面积1539m2（宿舍1200m2，勤工俭学门市339m2），其资金来源于中国银行占用万二中地基的补偿费。至此，万二中共建成职工宿舍68套，实现了华屋之下“宜尔室家”的心愿。
从1977年开始，学校领导亲自奔走于各职能部门为近二十对教职工解决了夫妻两地分居的问题，同时为符合“农转非”政策的教职工家属解决了城市户口，使教师安居乐业，佳美天成。
走出低谷 1977年春，学校按市委宣传部的安排，批判“两个估计”（即文化大革命前17年教育战线是资产阶级专了无产阶级的政；知识分子的大多数世界观基本上是资产阶级的，是资产阶级知识分子），拨乱反正，把教师从极左思想的精神枷锁中解放出来，出现了努力研究新情况和积极进行教改的生动景象。中央已作出决定，当年12月恢复全国高考。万二中立即将毕业离校的高七七届学生通知回校开会，动员他们积极复习，认真迎考。
从1979年至1981年，高考成绩仍在低水平上徘徊。高中毕业生近1000人，上大专线94人，上中专线55人，占应考人数的14.9%；初中毕业生692人，考入中专、高中611人，占88.2%。1981年11月27日，以校长吴劲强为首的校行政，组织部分教师座谈，认真总结经验教训，决心改变面貌，形成《万二中关于近年来高中毕业生质量的简析》一文，晓谕全校教职工，文中写道：“要迅速提高我校教育质量，完成好双重任务”，“转变校领导作风，深入教学第一线，每个人都到课堂、到教研组听课和参加研究活动”，“落实双基教学，研究教学方法”。1982年实行“二改三”的学制，将82届的八个班按水平考试后编班，2个重点班在1983年毕业；6个普通班，仍在1982年毕业。当年普通班116人参加高考，上大中专线56人，占应考人数的48.28%，其中大专50人（普通班2人，往届生48人），中专6人。初中毕业生192人，考入本校高中94人，占49%。1982年11月20日，校行政会一致认为：二中的问题还要继续鼓动，继续振奋精神，明年两个班要“保四争五望六”。
1983年，97人参加高考，应届生76人上了大专线，占参考人数的80%，实现了大翻身，全校上下喜气洋洋。从此以后，年年攀升，高考上线人数突破百人大关。
贯彻方针 办出特色 1983年，我校已形成了“三全一改”（全面贯彻党的教育方针，面向全体学生，全面提高教育质量，改革教法）的办学特色。1984年，进而实行“三全一改一开”（开辟第二课堂。此前，1982年8月，四川省科技协会决定万二中为科协的青少年科技工作基点校），针对当前颇为流行的“时间+汗水”的说法和作法，运用科学的教育观点，按教育专家办学的思维定式提出了“精神+科学=成果”的口号，得到市里有关领导的赞赏和支持。除高、初中毕业年级上晚自习外，其余年级一概不上晚自习，节假日、星期天不补课。“要向45分钟要质量”，不搞“题海战术”，加强德、体、卫工作。取消了“尖子班”与“普通班”的做法，提出响亮的口号：“要上大家上，各上各的楼”，大力开展丰富多彩的课外活动。这样贯彻下去不仅能使学生获得德智体全面发展，而且减轻了学生过重负担，使全体学生都生动活泼地学习。1986年，由于高考、中考成绩突出，市教育局颁发了“完成1986届高中双重任务一等奖”和“四川省初中毕业会考成绩显著学校”一等奖。1987年3月，四川省教育厅在苍溪召开的“四川省普通高完中办学经验交流会”上，周宗京副厅长在报告中，对我校作了“几年来坚持除毕业年级外一律不上晚自习、节假日不补课，教学质量却在稳步提高”的肯定和赞扬。
以上种种事实和对比中，我们可以清楚地看到二中对教学、育人、树德和管理的规范已进入生动、具体而完备的轨道。
重铸辉煌 1978年4月，万二中再次被确定为地区重点中学。成为地区首批办好的四所学校之一（其余三所是：开县明月“五·七”中学、万县沙河第一小学、云阳师范学校）。同年12月，地区重新确定16所完中为地区重点中学，万二中也名列其中。
1979年1月2日，市文教局转发教育部《全日制中学暂行工作条例》（试行草案），分八章五十条。这和1963年3月，中央批发的“中学五十条”的条目一样，但内容已有很大不同，表明了党对教育的领导已经进入更科学和更有序的时代了。
1980年4月，川教中字（1980）第356号，万二中被四川省确定为首批办好的重点中学（全地区仅两所，另一所为梁平中学）。
1981年4月，教育部颁发《全日制六年制重点中学教学计划试行草案》，规定中学学制为六年（初中三年、高中三年）。1982年，按地区教育局安排，我校高中改为三年制。
大政方针一经确定，学校就能依法治校了。1982年4月，中共万二中支部和学校行政相继公布了《教师为人师表十条》（初稿）、《学生文明礼貌十条》（初稿），以及形成比、学、赶、帮的激励机制的相关条例，如《“文明礼貌学生”评选条件》、《“文明寝室”评选条件》、《“文明礼貌小组”评选条件》等。
1984年3月20日至4月10日，四川省教育厅对川东片区（重庆、万县、涪陵）重点中学相互检查交流。我校的办学成绩受到周厅长和与会同志的充分肯定。
在这次片会上，我校为加强自身建设，向更高目标迈进，第二次提出“三风”要求：
校风：
尊师爱校 勤学守纪 富有理想 脚踏实地
教风：
热爱学生 严谨教学 勇于改革 循规育人
学风：
勤学好问 全面发展 打好基础 培养能力
在互检中，反映出来的主要问题的第四点中称：“学校管理方式比较陈旧，还未走上科学管理的轨道。”之后，万二中“精神文明领导小组”建立，朱俊华任组长，陈地娟、赵成荣任副组长。制定了“对文明教研室的要求”、“创建文明班的要求”等条例。
1985年3月，万二中岗位责任制（校长职责、教务主任、副主任、政教处主任、办公室主任、教研组长、年级组长、班主任职责）条例公布实行。为了使责任制能落到实处，学校又公布了“执行岗位责任制的有关规定”，其条目有：（一）教师兼课；（二）插班；（三）开办短期培训班；（四）代课；（五）奖励办法。
在硬件建设上，地、市两级政府也加大了投入。1982年7月，投资22.6万元（国拨18万，教财拨2万，集资2.6万），兴建一座1811平米的实验楼。同年11月，地区拨给学校图书、仪器设备款8000元。1985年5月，市府拨款 5000元，改建校门及校园美化，实际耗资15000元。1988年1月，由省、市拨付和自筹资金29万元，修建初中部教学楼，16间教室，建筑面积1634.23m2。
体育设施的完善方面也不同往日。1978年以后，扩建足球场，修简易看台、300m环形跑道，另有排球场二个，篮球场四个。每期举行一次田径运动会。课外体育活动，做到了95%以上的同学定期参加。各年级每学期有一至二个项目的单项竞赛活动。学校的体育代表队每周训练二次。1987年，地区女子排球“三好杯”赛冠军，由我校女子排球队夺得。
改革开放以来，越来越美丽的校园，越来越增多的学子俊才，无一不证明了我们已大踏步走进了教育改革的新时代。
首届教代会 1984年秋，学校据中国教育工会（81）第3号文制定了“万二中教代会组织条例”。同年12月26日，万二中首届教职工代表会议召开。工会主席温吉祥主持会议，郎天文校长在会上作《不断端正办学思想，努力提高教学质量》的工作报告。在学校1984-1985学年工作计划要点中，第三点是“教代会是权力机构，学校重大问题必须交教代会讨论同意后再执行”。校领导一班人对教代会的作用极为重视，教代会在关键时刻，为学校正确决策提供了宝贵的支持和保证。首届教代会主席团由魏心诚、童景云、张信义、陈地娟、朱俊华、余章萍、杜方禄组成。
在教代会休会期间，主席团积极推进学校工作，发挥了强有力的作用。
平反、落实政策 平反“文化大革命”时期造成的大量冤假错案，有步骤地处理建国以来的许多历史遗留问题，是调整社会关系的一个重要措施。
十一届三中全会以来，市委、市府、教育局按照实事求是、有错必纠的原则，对我校在“文化大革命”前的一些案件中受到迫害的教职工平反，对在“文化大革命”中受到打击、诬陷或迫害的知识分子也恢复了名誉。
1982年底，平反冤假错案与落实相关政策工作基本结束。我校已落实政策的教职工是：
李淑芹 杨大玢 曾 文 肖的西 刘培生 王梅安
江 湖 黄锡九 王守仪 孙世昌 杨树信 程天彝
刘 恺 谭君实 周德彰 胡英华 雷子忠等
另外，对在1958年社教中和1957-1958年的所谓《太白岩》事件受到影响的相关人员给予澄清或纠正。平反冤假错案，落实党的知识分子政策，使他们放下包袱轻装前进，使他们终于站到了世纪的旷野，挽起了时代的纤绳，走上了改革开放，振兴教育的光明之路。
第二节 往者可继 来者可追
（1988年5月—1996年4月）
推行“校长负责制” 1988年，市委、市府在中小学全面推行“目标管理责任制”的基础上，决定在部分中学（个别小学）推行“校长负责制”，改教职工由教育行政部门任用为校长聘用，改校长由上级委任为公开招聘。中聘校长拥有相对的人事权、办学权、奖惩权和经营管理权。
1988年3月，中共万县市委决定在万二中试行校长招聘工作。3月8日起为准备阶段；3月30日起为宣传、发动、报名阶段；4月10日起为招聘答辩准备阶段；4月28日至30日为答辩阶段。
参加万二中校长招聘的有七人报名，其中参加答辩的只有六人。由校长招聘考评委员会负责考评，当众提问，教职工代表也参与打分，当场亮分，当场公布考评结果。时任万一中校长的张森因得分最高而受聘。1988年5月1日，招聘校长张森挂帅上阵后随即进行行政班子的组建工作，他们是：副校长朱秉钧、赵成荣；教务处主任桂南华，教务处副主任张敬和、万久任；学生处主任罗兴金；总务处主任李国策，副主任黎昌元；办公室主任杨廷利。
在拟定的1988—1989年度上学期工作要点中有这样的记述。
一、进一步完善校长负责制
1、加强对学校管理的民主咨询和监督
（1）成立校务委员会
（2）健全教代会
（3）在适当时机，建立“学校工作咨询委员会”，由二中历届校长、教育界前辈担任指导委员……减少决策失误，以利全面贯彻党的教育方针。
……
（4）校领导定期向学生干部征求意见
在“工作要点”中，为“坚持教学改革”，成立了“万二中教改领导小组”。组长朱秉钧，副组长桂南华，成员有张敬和、万久任、李西林、邱树玉、张兴作、李玉清、廖梓贤、王协中、胡从国、姜才真、余章萍、何贤文。
1988年9月，各项规章制度相继出台的有：《课间、课外活动和集会常规》、《卫生常规》、《赔偿制度》、《住读生规则》、《万二中总务处财物、校产管理制度和岗位职责》、《万二中职工考勤制度》、《万二中关于奖金发放试行办法》、《万二中住房管理条例》、《学生德育规范管理实施细则》等。
1991年11月21日，市公安局批准学校成立保卫科。次年9月，市教育局批准设立勤管处。
1991年，张森校长三年任期届满，经过市委宣传部、市文教局考核评估认定张森圆满完成了任期目标，经中共万县市委常委会研究决定，同年8月，张森被万县市人民政府任命为万二中校长，并与市教育局签订了任期目标责任书。万署（91）64号文批准张林任万二中校长，赵成荣、罗兴金任万二中副校长。
新一届行政班子其他成员是：办公室主任杨廷利；教务处主任朱俊华，副主任杨毅、林强；政教处主任杜方禄，副主任李晓达；总务处主任李国策，副主任黎昌元；勤管处主任周成会。
1993年10月，万教人72号文批准，郎天文为正校级调研员，温吉祥、朱俊华为副校级调研员。
1994年2月，罗兴金调万一中主持工作。8月，黎昌元任办公室副主任，贾中环任教务处副主任。
1995年5月，杨廷利、李嘉林任万二中副校长。8月杜斌任总务处副主任。9月，周成会任总务处主任。
办好事 办实事 推行“校长负责制”以后，在积极改善办学条件方面和竭力提高师生福利方面做了卓有成效的工作。
学校利用自身的财力为师生办实事，一些支教单位慷慨解囊。
1990年4月，万二中建成150m2的浴室，共耗资4.5万元。其中长江制药厂提供建房资金36492.3元。
同年，索特集团为1-3幢教师宿舍装配阳台、卫生间，支援20万元。
市绢纺厂、针织厂等单位为改善学校道路、运动场支援了一定数量的资金。
1993年6月4日，万州实业开发公司与万二中达成协议，按建筑面积3.5:6.5的比例分配楼房（万二中得3.5成，开发公司得6.5成），将原刘家院子及大操场游泳池改造建房。
1994年3月26日，学校投资21万元，扩建初中部教室（建筑面积551m2）。
1994年9月12日，市府同意征用“大塘塘”（9.73亩）为学校用地。1996年学校补偿和平大队50万元，白岩办事处1万元，完清了用地手续。
1994年12月22日，学校投资200万元，新建健身馆（建筑面积2926m2）。
1995年，市教委拨款20万元，动用售房资金20万元，集资23万元，建成1542m2宿舍一幢，解决20户教师的住房困难。
1995年6月，下派万县市任市长助理的阿不都·吾寿尔（国家教委民族教育司司长助理）、市教委主任陈继荣、市教委直属办主任陈章和校长张森一道去深圳市教育局争取到对口支援资金200万元，市政府筹资100万元建教学大楼——鹏程楼，建筑面积约3000m2。
1996年，改建高中部教学楼厕所一个，投资1.2万元；对一、二、三、四、五栋宿舍楼屋顶进行了防水处理；将办公楼、健身馆周围的泥土道路翻修成水泥道路，面积约3000m2，同时修建水沟长300m，砌健身馆门前的堡坎100m，总投资8万余元；装修健身馆舞台，投资3万元。
天道酬勤 人才其昌 校领导一班人充分依靠万二中学识渊博、治学严谨的的师资队伍（高级教师有45人，还有一批学术造诣较深，担当着教学、科研承上启下的一级教师38人），坚持德、智、体、美、劳五育协调发展的教育思想，把爱国主义、集体主义、社会主义作为主要内容，努力探索由应试教育向素质教育的转轨，高度重视教师教育思想的转变，积极引导教师把教书和育人这两副担子都挑在肩上。坚持德育为先，育人为本，构建“到位、落实、全方位”的德育新格局，形成“开放、创新、跃居前沿”的新框架，让学生“学会生存”（即学会做人，学会健身、学会求知、学会生活、学会创造）。切实做到“把忠心献给国家，把爱心献给人民，把热心献给社会，把孝心献给父母，把信心留给自己”。校兴我荣，校衰我耻，已成为全体二中人的共识。
教育、教学质量的腾飞已是在情理之中了。自1988年到1995年，万二中高考上线人数均在100人以上。1994年高考应届生上线率居万县市第一。呈现出高分段密集、尖子生出众的特色，上重点线88人，占上线总人数的56.8%；上本科线（含重点）132人，占上线总人数的85.2%；全市文科前十名中，第一、二、五、六、七、八名均为我校学生；全市理科前十名中，第一、二、三、四、十名均为我校学生。其中理科吴逊考671分（物理：150分）比全省理科状元仅差9分。各科高考校平均成绩优秀，文、理共10个学科有七个学科名列全市第一名，其余三个学科名列第二名。
1995年，我校高考应届生上线率，再次夺得万县市第一。全市理科总分600分以上，应往届共63人，万二中有18人，占28.6%。当年有何亮、李宁保送清华大学。万二中连续两年取得高考好成绩，为夺取高考“五连冠”奠定了基础。
1995年3月18日，“万二中素质教育动员大会”在索特宾馆举行。学校党政工团全体领导、教研组长、年级组长、班主任共80多人参加大会，张森校长作中心发言，全体与会同志认识统一，步调一致。从此，万二中素质教育向纵深发展。
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